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Taller “Los derechos de las trabajadoras del hogar”

El propósito principal de estos talleres es hacer consciencia, difundir y multiplicar el conocimiento sobre los derechos de las trabajadoras del hogar y la necesidad urgente de que se respeten y garanticen.

En México, este trabajo ha sido históricamente invisibilizado y no se considera como un empleo legítimo. Pero, la ratificación del Convenio 189 de la OIT y la obligatoriedad de la seguridad social para las trabajadoras del hogar lograda en 2022, han abierto el camino para reconocer y abordar las condiciones de precariedad e inseguridad que enfrentan.

Este proyecto es financiado por el Fondo de Naciones Unidas para la Democracia (UNDEF), que busca dar a conocer y promover los derechos de las trabajadoras del hogar en todos los espacios posibles. Queremos que cada persona conozca las vías para hacer realidad estos derechos y así contribuir a resolver la deuda de justicia que tenemos en este ámbito. Hemos impartido talleres virtuales y muchos otros presenciales en Ciudad de México, Chihuahua (Ciudad Cuauhtémoc), Oaxaca (Tlacolula de Matamoros, BUO, Villa de Zaachila y Centro), Mazatlán (Centro Regional de Justicia para las Mujeres y UAS), Xalapa, Culiacán, Puebla y Chetumal.

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Cuaderno digital Nuestras voces cuentan

La pandemia causada por COVID-19 ha tenido un impacto social, económico y político en todo el mundo. Ha detonado crisis severas particularmente en países como México, que se caracteriza por las profundas desigualdades, por grandes tasas de informalidad laboral y por la ausencia de sistema de acceso universal a la seguridad social. 

Si bien es cierto que la pandemia ha afectado de diversas formas a diferentes grupos y sectores de la población, lo ha hecho con más fuerza y gravedad a las poblaciones en situación de mayor vulnerabilidad, cuyos derechos no son respetados. Este es el caso de muchas trabajadoras del hogar en nuestro país. 

Nosotrxs construye y participa en la causa social por el derecho al trabajo digno, atendiendo especialmente la causa de trabajo en el hogar. Por tanto, a través de nuestra comunidad virtual de trabajadoras del hogar en Facebook, Mi Trabajo Cuenta, recogimos los testimonios de trabajadoras del hogar durante la pandemia, historias de muchas de estas mujeres que nos cuidan, las cuales acompañamos con reflexiones de grandes luchadoras sociales de esta causa.

El resultado es este cuaderno digital Nuestras voces cuentan. Historias de trabajadoras del hogar durante la pandemia de COVID-19.

Descárgalo aquí: Cuaderno Nuestras voces cuentan (1MB)

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“Empoderando trabajadoras del hogar para hacer valer su derecho a la Seguridad Social en México”

[vc_row type=”in_container” full_screen_row_position=”middle” scene_position=”center” text_color=”dark” text_align=”left” overlay_strength=”0.3″ shape_divider_position=”bottom”][vc_column column_padding=”no-extra-padding” column_padding_position=”all” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_shadow=”none” column_border_radius=”none” width=”1/1″ tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” column_border_width=”none” column_border_style=”solid”][vc_column_text]En México hay 2.3 millones de trabajadoras del hogar, de las cuales el 98.3% no tienen seguridad social. Del 1ero de septiembre de 2020 a agosto de 2022, Nosotrxs impulsará el proyecto “Empoderando trabajadoras del hogar para hacer valer su derecho a la Seguridad Social en México”, financiado por el United Nations Democracy Fund (Fondo de las Naciones Unidas para la Democracia) cuyo objetivo es garantizar que muchas más trabajadoras del hogar en México tengan un acceso efectivo a la seguridad social.

El proyecto se concentrará en:

  • La formación y capacitación de trabajadoras del hogar para que hagan valer su derecho a la seguridad social en 25 municipios; se hará especial énfasis en el tema de seguridad social, cómo exigirlo, cómo construir alianzas y acciones a nivel local.
  • Se formarán grupos de trabajadoras en 25 municipios para promover el acceso a la seguridad social.
  • Se establecerá una red de actores estratégicos a nivel nacional para promover el derecho a la seguridad social de las personas trabajadoras del hogar.
  • Se desarrollarán campañas, materiales y múltiples eventos que promuevan el derecho a la seguridad social de las personas trabajadoras del hogar.

Vamos #EnBola por el reconocimiento efectivo de los derechos de las trabajadoras del hogar en México.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

 

trabajadorxsdelhogar

RECONOCIMIENTO PÚBLICO POR LOS DERECHOS DE LAS TRABAJADORAS DEL HOGAR

RECONOCIMIENTO PÚBLICO POR LOS DERECHOS DE LAS TRABAJADORAS DEL HOGAR

5 de diciembre de 2019

¡Es una gran noticia! Después de ocho años de espera, desde que el gobierno mexicano firmó el Convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que establece los criterios básicos sobre condiciones laborales dignas y trabajo decente para las personas trabajadoras del hogar, este 5 de diciembre el poder Ejecutivo anunció su envío al Senado de la República para su ratificación.
El anunció no llegó sólo. Viene acompañado de más de 20 años de lucha de Marcelina Bautista, Directora del Centro de Apoyo y Capacitación para Empleadas del Hogar (CACEH) y fundadora del Sindicato Nacional de Trabajadores y Trabajadoras del Hogar (SINACTRAHO), que ha alzado la voz de manera sostenida con todos los gobiernos que han pasado frente a ella, que con la convicción por delante ha sumado a la lucha por los derechos a miles de personas trabajadoras del hogar que han empleado sus días de descanso para organizarse, que con voluntad inquebrantable ha logrado construir alianzas con organizaciones, empleadores, cineastas y autoridades para conquistar derechos laborales básicos, para tomar conciencia colectiva de que los derechos nos pertenecen, para combatir la discriminación cotidiana en el sector y para dignificar el trabajo en el hogar en condiciones de igualdad.
Enhorabuena por esta batalla ganada para la ratificación del Convenio 189, que viene acompañada del relanzamiento del programa piloto para la inscripción de personas trabajadoras del hogar del Instituto Mexicano del Seguro Social. El programa materializa el ejercicio del derecho a la seguridad social y nos deja el reto de usar y promover tanto como sea posible el uso de las instituciones que ya tenemos para que las personas trabajadoras del hogar se inscriban y para que las personas empleadoras cumplan con sus obligaciones del pago a la seguridad social. Estamos atentos y vigilantes para que el gobierno materialice el nuevo marco legal y ajuste las políticas específicas para que este gran logro no se quede solo en el terreno formal de las leyes.
Hoy toca celebrar; es un paso firme para combatir la desigualdad en México y en favor de la revolución de conciencias. Es un triunfo colectivo para que las personas trabajadoras del hogar accedan a servicios de salud, a guarderías para sus hijos, a protección durante su maternidad, a ahorrar para comprar una vivienda y para el retiro. Gracias a cada persona, a cada organización y a cada autoridad que ha impulsado con convicción la reivindicación de nuestros derechos.

LA COMISIÓN EJECUTIVA DE NOSOTRXS
MAURICIO MERINO

ARAM BARRA, LUIS F. FERNÁNDEZ, ALEJANDRO GONZÁLEZ, LOURDES MORALES, HAYDÉE PÉREZ, EUNICE RENDÓN, JESÚS RODRÍGUEZ ZEPEDA, JORGE JAVIER ROMERO Y LISA SÁNCHEZ.

Marcelina Bautista

#FregamosYFregamos

Publicado en El Universal

Por Marcelina Bautista

Llevo 20 años luchando junto a decenas de compañeras por los derechos de las trabajadoras del hogar. Somos 2.4 millones de trabajadoras que como cualquier otro trabajador, tenemos empleador, horarios, deberes y sin embargo hasta hace muy poco, a diferencia de otros trabajadores, no teníamos derechos, prestaciones, seguridad ni dignidad. Hace un año la Suprema Corte declaró inconstitucional que no tuviéramos acceso a seguridad social, meses después, la reforma a la ley federal del trabajo nos dio certezas legales.

Todo esto sucedió en el marco del debate público generado por la película ROMA. La lucha comenzó hace 20 años de la mano de otras trabajadoras y organizaciones de la sociedad civil como Fondo Semillas, Hogar Justo Hogar, Nosotrxs, el Conapred, el ILSB entre muchos otros. ROMA hizo posible que la lucha tuviera un impacto más grande y resoluciones más rápidas, las decisiones de los 3 diferentes poderes del Estado han permitido plasmar eso en la realidad. La lucha y la solidaridad entre diversos actores ha permitido cambiar la realidad.

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REPARTIDORES EXIGEN MEJORES CONDICIONES LABORALES

Ciudad de México, 27 de noviembre de 2019

Repartidores exigen mejores condiciones laborales

  • El colectivo #NiUnRepartidorMenos conmemora un año de la muerte del repartidor José Manuel Matías, quien falleció atropellado entregando un pedido y dio origen a la creación del colectivo.
  • El colectivo pide mejores condiciones laborales, que sean reconocidos como trabajadores y que se respeten sus derechos laborales.
  • #NiUnRepartidorMenos trabaja con plataformas digitales, gobierno y organizaciones de la sociedad civil para mejorar sus condiciones laborales bajo el lema: ‘en tu pedido va mi vida’.


A un año de la muerte de José Manuel Matías, repartidor que fue atropellado por un tráiler en Eje 5 y Periférico el 27 de noviembre de 2018 mientras entregaba un pedido, el colectivo #NiUnRepartidoMenos, que surgió a raíz de su muerte, se reúne en el mismo sitio donde falleció para exigir mejores condiciones laborales y protección ante situaciones de riesgo, bajo el mensaje: ‘en tu pedido va mi vida’.

#NiUnRepartidorMenos subraya que no quieren que dejen de existir las plataformas ni aplicaciones que emplean a cientos de miles de personas en el país y en el mundo; al contrario, lo reconocen como un trabajo que requiere ser regulado y que debe mejorar las condiciones ante los riesgos cotidianos para contar con protección ante accidentes viales, tener medios de protección o defensa ante casos de agresión o discriminación por usuarios o restaurantes.

No queremos que se vayan las apps, nos gusta nuestro trabajo, sólo queremos sentirnos más seguros mientras lo hacemos”, aseguró Saúl Gómez, vocero de #NiUnRepartidorMenos.

En una rodada del Ángel de la Independencia a Eje 5, más de 200 repartidores piden algo muy sencillo:

Ser reconocidos como trabajadores y no como “socios”,

2. Que las aplicaciones mejoren la protección ante situaciones de riesgo, y

3. Que los legisladores regulen la relación laboral entre aplicaciones y trabajadores digitales para contar con prestaciones.

#NiUnRepartidorMenos es un colectivo que ha logrado sumar a más de 3,000 repartidores en el país para construir una red de apoyo. Se organizan a través de redes sociales, de grupos de whatsapp y han logrado construir alianzas importantes con organizaciones y autoridades para mejorar sus condiciones laborales. En red apoyan a personas que sufren accidentes en bicicleta o en motocicleta, aunque no sean repartidores, atienden emergencias en tiempo real y acompañan a víctimas. Han logrado salvar vidas por su pronta reacción y por la cobertura que crece por toda la ciudad. Se apoyan con consejos sobre cómo pagar sus impuestos, cómo lidiar con clientes difíciles o con consejos de mecánica para arreglar sus vehículos.

Además de ello han lanzado proyectos que visibilizan los retos que enfrentan:

  • Bitácora de Guerra: registro diario de accidentes de tránsito, agresiones viales, lesiones ocasionadas por el mal estado de la vía y casos de discriminación por parte de restaurantes y clientes.
  • Rayado de Mochilas: registro de repartidores que vincula sus mochilas con la identidad del repartidor para informar a familiares o personas cercanas en casos de accidente, así como para evitar que sean utilizadas en actos delictivos.
  • Bitácora de Acoso: registro de casos de acoso a repartidoras en la calle, en restaurantes o en los domicilios donde entregan.
  • Mapa de robos y fraudes: mapa de puntos rojos de la ciudad donde las repartidoras y repartidores han sufrido asaltos, violencia o negativas de pago.

#NiUnRepartidorMenos termina su primer año de lucha uniéndose a la Red Global de Repartidores “Precarious Riders Unite” para intercambiar experiencias, logros, fracasos y mejores prácticas de los diversos colectivos de repartidores a nivel mundial; así como con el movimiento Nosotrxs que lucha contra la desigualdad por medio de la protección de derechos con las leyes e instituciones existentes.

Con el mensaje ‘en tu pedido va mi vida’, #NiUnRepartidorMenos hace un llamado a la empatía y a la protección mutua de todas las personas en la calle. #NiUnRepartidorMenos busca reducir las agresiones que sufren en la calle, restaurantes y domicilios, mientras trabajan de la mano con autoridades y legisladoras y legisladores para crear un marco legal justo y que mejore sus condiciones de seguridad, así como con las aplicaciones para lograr estrategias que beneficien a ambas partes, mientras generan y proponen mejoras en la infraestructura y política pública de las ciudades ante gobiernos locales.

Contacto con Prensa: #NiUnRepartidorMenos – Ari Santillán | 5534657373 | ari.santillan90@gmail.com

JFM07236

Trabajadoras del Hogar

[vc_row type=”full_width_background” full_screen_row_position=”middle” equal_height=”yes” content_placement=”top” bg_color=”#ffffff” scene_position=”center” text_color=”dark” text_align=”left” top_padding=”0%” bottom_padding=”2%” overlay_strength=”0.3″ shape_divider_position=”bottom” shape_type=””][vc_column column_padding=”no-extra-padding” column_padding_position=”all” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_shadow=”none” column_border_radius=”none” width=”1/1″ tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” column_border_width=”none” column_border_style=”solid”][vc_custom_heading text=”Resumen” font_container=”tag:h2|font_size:40|text_align:left|line_height:50px” use_theme_fonts=”yes”][vc_column_text css=”.vc_custom_1564500812977{margin-top: 30px !important;margin-bottom: 30px !important;}”]Este grupo social carece de condiciones para un trabajo decente, laborando de manera informal, desprotegida, con extensas jornadas laborales, baja remuneración y sin seguridad social. La falta de legislación genera que sus derechos humanos sean sistemáticamente violados.[/vc_column_text][text-with-icon icon_type=”font_icon” icon=”linecon-icon-location” color=”Accent-Color”]Ciudad de México[/text-with-icon][text-with-icon icon_type=”font_icon” icon=”icon-user” color=”Accent-Color”]Organizado por Andrea Santiago[/text-with-icon][/vc_column][/vc_row][vc_row type=”full_width_content” full_screen_row_position=”middle” bg_color=”#ffffff” scene_position=”center” text_color=”light” text_align=”left” top_padding=”0″ bottom_padding=”0″ overlay_strength=”0.3″ shape_divider_position=”bottom” shape_type=””][vc_column column_padding=”no-extra-padding” column_padding_position=”all” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_shadow=”none” column_border_radius=”10px” width=”1/1″ tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” column_border_width=”none”][vc_gallery type=”flickity_style” images=”10413,10424,7312,7313,6913,6912,6644″ flickity_controls=”pagination” flickity_desktop_columns=”1″ flickity_small_desktop_columns=”1″ flickity_tablet_columns=”1″ flickity_free_scroll=”true” flickity_box_shadow=”none” onclick=”link_no” img_size=”full”][/vc_column][/vc_row][vc_row type=”full_width_background” full_screen_row_position=”middle” scene_position=”center” text_color=”dark” text_align=”left” top_padding=”0%” bottom_padding=”2%” overlay_strength=”0.3″ shape_divider_position=”bottom” shape_type=””][vc_column column_padding=”padding-2-percent” column_padding_position=”all” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_shadow=”none” column_border_radius=”none” width=”1/1″ tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” column_border_width=”none” column_border_style=”solid”][toggles style=”minimal” accordion=”true”][toggle color=”Default” title=”Problema”][vc_column_text]

  • Salarios bajos: 70% de lxs empleadxs recibe como máximo dos salarios mínimos por día y más del 30% no recibe un salario mínimo al día
  • Explotación laboral: Lxs empleadxs del hogar que trabajan bajo la modalidad “de planta” trabajan en promedio 10.7 horas al día.
  • Desigualdad: Sólo 2.6% son trabajadorxs formales; es decir, por cada 100 de ellxs, menos de tres cuentan con acceso al sistema público de salud (IMSS) y de ahorro para el retiro (Afore).

[/vc_column_text][/toggle][toggle color=”Default” title=”Metas del colectivo”][vc_column_text]

  • Asegurar la ratificación del Convenio 189 sobre Trabajo del Hogar en el Senado de la República.

[/vc_column_text][/toggle][toggle color=”Default” title=”Victorias Colectivas”][vc_column_text]

  • Sentencia de la SCJN en favor de las #TrabajadorasDelHogar
  • Reforma histórica para garantizar los derechos de las #TrabajadorasDelHogar

[/vc_column_text][/toggle][/toggles][/vc_column][/vc_row][vc_row type=”full_width_background” full_screen_row_position=”middle” scene_position=”center” text_color=”dark” text_align=”left” top_padding=”10″ bottom_padding=”10″ overlay_strength=”0.3″ shape_divider_position=”bottom” shape_type=””][vc_column column_padding=”no-extra-padding” column_padding_position=”all” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_shadow=”none” column_border_radius=”none” width=”1/1″ tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” column_border_width=”none” column_border_style=”solid”][vc_column_text max_width=”700″ css=”.vc_custom_1564507117899{margin-bottom: 0px !important;}”]

Participa

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Únete al colectivo

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Firma la petición

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Siguientes Pasos

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Tendedero de los sueños

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¿Qué es el convenio 189?

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Acciones del colectivo

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